헤더 바로가기 메뉴 바로가기 푸터 바로가기
리더십 & 전략

리스크는 모아야 줄어든다

매거진
2020. 3-4월호
영국 케임브리지대에서 조직행동론을 가르치는 김연준 교수는 대학을 두 번 나왔습니다. 처음에는 전자공학을 전공하고 삼성전자에서 소프트웨어 엔지니어로 일했습니다. 그러나 일에 재미를 붙이지 못했고 인사고과도 낮게 받았습니다. 몇 해를 마음 불편하게 보낸 후 ‘이 길은 아무래도 내 길이 아닌가보다’라고 생각했다고 합니다. 회사를 그만두고 경영학과 학부과정에 편입해서 몇 살 어린 학우들과 같이 수업을 들었고, 경영학 학사·석사·박사학위를 잇달아 받았으며, 세계적 명문대학의 교수가 됐습니다. 커리어 전환에 있어서 ‘늦었다고 생각할 때가 가장 빠를 때다’라는 격언을 떠올리게 됩니다.

김 교수는 이번 HBR ‘Defend Your Research’ 코너에서 재미있는 연구결과를 소개합니다. 본인의 과거 직장 경험에서 힌트를 얻었다고 합니다. 그는 한국의 한 건강식품업체 임직원들의 성과평가 내용을 분석했습니다. 상사나 동료에게 부정적 평가를 받은 사람의 창의성 수준은 낮아졌지만, 하급자로부터 약점을 지적받은 사람은 창의성이 올라갔다는 것입니다. 와! 그럼 상급자 비판을 더 심하게 하도록 독려해야 할까요? 주의할 점이 있습니다. 상급자가 결국은 하급자에게 보복을 하더라는 것입니다. 따라서 팀원 입장에서는 입 다물고 있는 게 안전한 선택입니다.

아티클을 끝까지 보시려면
유료 멤버십에 가입하세요.
첫 달은 무료입니다!

관련 매거진

아티클이 실린 매거진

하버드비즈니스리뷰코리아 2020.3-4월호 실험이 일상인 조직문화 만들려면? 25,000원 22,500원

아티클 PDF

하버드비즈니스리뷰코리아 2020.3-4월호 리스크는 모아야 줄어든다 5,000원
  • ※ 아티클 PDF 구매는 월별 제공되는 PDF 다운로드 권한을 모두 사용하신 1년 또는 월 자동결제 서비스 구독자에 한해 제공되는 서비스입니다.
  • ※ 아티클 PDF 다운로드가 필요하신 분께서는 HBR Korea 서비스 구독을 신청하세요!
(03187) 서울시 종로구 청계천로 1 동아일보사빌딩 (주)동아일보사
대표자: 김재호 | 등록번호: 종로라00434 | 등록일자: 2014.01.16 | 사업자 등록번호: 102-81-03525
(03737) 서울시 서대문구 충정로 29 동아일보사빌딩 15층 (주)동아미디어엔(온라인비즈니스)
대표이사: 김승환 | 통신판매신고번호: 제 서대문 1,096호 | 사업자 등록번호: 110-81-47558