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NEW 원격으로 정리 해고를 통보할 때 주의할 점 원격으로 정리 해고를 통보할 수 있더라도 관리자와 회사 리더는 공감하는 태도로 세심하게 이 문제를 다뤄야 한다. 인사조직 디지털 2023. 3. 30.
NEW 내 커리어에 무관심한 상사를 만났을 때 내게 무관심한 매니저 때문에 커리어와 포부, 목표를 포기하지 말자. 스스로가 가장 강력한 지원군이 돼 꾸준히 노력해야 한다. 자기계발 디지털 2023. 3. 29.
매거진 비허가형 기업 기술 발달로 개개인의 의사결정권이 확대되는 시대, 조직 구조부터 변화하라 혁신 매거진 2023. 1-2월호
매거진 뉴 칼라 근로자 학사 학위가 요구되지 않는 일자리를 채우는 데 학사 학위를 필터로 사용하는 기업은 비효율적인 채용을 하고 있는 것이자 중요한 사람을 간과하는 것이다. 인사조직 매거진 2023. 3-4월호
NEW 맥킨지가 말하는 2023 기술 트렌드 맥킨지의 IT 리더들이 2023년 주목해야 할 기술 트렌드를 정리했다. 전략 디지털 2023. 3. 28.
NEW 털사, 원격 근무의 허브 도시로 탈바꿈하다 원격 근무자를 유치하면 새로운 주민과 소득을 창출할 수 있고 자체적으로 지식 부문을 꽃 피울 기회가 될 수 있다. 혁신 디지털 2023. 3. 27.
매거진 성공한 사람들이 불안을 극복하는 방법 많은 리더들이 자신이 거둔 성공을 운이나 타이밍이 좋아서 생긴 요행으로 치부하거나 누구든 성취할 수 있는 일이었다며 폄하하는 경우를 많이 봤다. 자기계발 매거진 2023. 3-4월호
매거진 개 보호자보다 고양이 보호자가 더 신중하게 소비한다 반려동물이 우리 일상생활에 깊숙이 자리 잡았기 때문에 사회화의 중요한 요소로 사람들의 사고방식과 인지양식에 어떤 영향을 미치는지 알아보자 마케팅 매거진 2023. 3-4월호

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