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코로나 이후 부상하는 ‘사피엔스적 리더십’ 월마트의 리더는 코로나 유통망 위기를 어떻게 넘겼을까? 리더십 디지털 2020. 11. 24.
구글이 AI 윤리에 접근하는 방식 구글 엔지니어가 ‘공동체 기반 시스템 역학(CBSD)’ 방법론을 소개한다 데이터 사이언스 디지털 2020. 11. 23.
DESIGN THINKING이란? 기업들은 전략을 수립할 때 종종 헤매곤 합니다. 근거보다는 직관에 기대어 위험한 도박을 하기도 합니다. 기업의 전략 수립 과정인 디자인 씽킹은 이런 실수들을 피할 수 있게 도와줍니다. 3가지 단계로 나눠 디자인 씽킹에 대해 알아봅니다. 전략 & 마케팅 영상 2020. 11. 20.
현행 장례 휴가 기간은 너무 짧다 페이스북은 장례 휴가를 직계가족 사망 시 최대 20일, 친척 사망 시 최대 10일로 두 배 늘렸다. 인사조직 & 운영관리 디지털 2020. 11. 20.
넷플릭스의 CEO가 2명이 된 이유 CEO의 책임과 의무가 한 사람이 감당할 수 없을 만큼 커지고 있다 리더십 & 전략 디지털 2020. 11. 19.
장수하는 디지털 브랜드를 만들려면? ‘포트나이트’ vs. ‘배틀그라운드’, 어느 게임이 더 장수할까? 마케팅 디지털 2020. 11. 17.
강화되는 공시 규정, 기업을 바꿀 수 있을까? 최근 미국 증권거래위원회는 기업 경영에 실질적 영향을 미치는 인적 자본에 관한 정보를 공시하게 하는 규정을 채택했다. 지속가능성 & 재무회계 디지털 2020. 11. 16.
연 2만5000건의 A/B테스트 진행하는 부킹닷컴 부킹닷컴은 매순간 1000회의 A/B테스트가 진행되고 있을 정도로 웹서비스를 실험하는 문화를 구축하였습니다. 실험이 일상인 조직문화를 구축하는 3가지 방법을 제시합니다. 전략 영상 2020. 3-4월호
AI는 공정하지 않다 AI의 편향성을 제거하면 회사와 고객 모두에게 이익이 될 수 있다 데이터 사이언스 디지털 2020. 11. 13.
VR이 직원 교육의 미래가 될 수 있을까? 월마트는 100만명이 넘는 직원을 대상으로 VR교육을 실시하고 있다 인사조직 디지털 2020. 11. 12.
기업의 장기가치를 측정하는 새로운 방법 최신 지표 LIVA에 따르면 장기가치 1위 기업은 애플, 삼성은 5위를 기록했다. 전략 디지털 2020. 11. 10.
남성이 다른 남성의 성차별 문제를 제기하려면 남성이 동성의 성차별에 문제를 제기하는 것은 어려운 일이지만, 반드시 필요한 일이다. 그 노하우를 소개한다. 젠더 & 인사조직 디지털 2020. 11. 9.
알리페이가 애플페이를 이긴 이유 애플페이는 소비자에만 집중했지만, 알리페이는 결제와 관련된 모든 이해당사자 가치를 제공했다. 전략 디지털 2020. 11. 6.
기업이 전과자도 고용해야하는 이유 공평한 고용? 지원자의 전과 기록을 보지 않고 오롯이 실력을 평가하는 데서 출발한다. 인사조직 디지털 2020. 11. 5.
쉴틈없이 바쁜 당신에게 필요한 건 '심호흡' 숨쉬기 만으로도 스트레스를 줄이고 더 행복해질 수 있다는 연구 결과가 나왔다. 자기계발 디지털 2020. 11. 3.
LIFE’S WORK 에르노 루빅 루빅스큐브 발명가의 짧은 인터뷰 자기계발 & 혁신 매거진 2020. 11-12월호
사무실 없는 우리의 미래 WFA(Work From Anywhere)를 도입한 미국 특허청의 케이스스터디 인사조직 & 운영관리 매거진 2020. 11-12월호
오피스는 무엇을 위해 존재하나 오피스 연구 전문가의 인터뷰 위기관리 & 운영관리 매거진 2020. 11-12월호
오피스 예찬 잔피에로 페트리글리에리 교수의 에세이 인사조직 & 운영관리 매거진 2020. 11-12월호
모던 오피스의 간략한 역사 큐비클, PC, 이메일이 처음 등장했던 시절의 이야기 인사조직 & 운영관리 매거진 2020. 11-12월호
재택근무 시대, 일과 삶의 경계 만들기 당신은 오피스 통합주의자? 분리주의자? 자기계발 & 리더십 매거진 2020. 11-12월호
마이크로소프트의 원격근무 실험 설문조사 및 모니터링 결과 데이터 사이언스 & 인사조직 매거진 2020. 11-12월호
오피스 없는 회사생활이 미치는 영향 하버드대 이선 번스타인 교수의 연구결과 운영관리 & 인사조직 매거진 2020. 11-12월호
오피스가 정말 필요할까? 재택근무 붐이 미래에 미치는 영향 운영관리 & 인사조직 매거진 2020. 11-12월호
비非 인공지능 뇌과학의 새로운 물결, '정신'의 개념을 뒤집다 데이터 사이언스 & 자기계발 매거진 2020. 11-12월호
우리 브랜드가 인종차별적이라면 케이스스터디: 베스트셀링 위스키 '노예 감시인'의 사례' 젠더 & 마케팅 매거진 2020. 11-12월호
다양성 연대를 구축하라 내가 우리 회사 '성골'이라면, 비주류 직원들과 어떻게 친해질 수 있을까 젠더 & 인사조직 매거진 2020. 11-12월호
임팩트를 만드는 혁신 NABC 혁신 프레임워크를 소개한다 자기계발 & 혁신 매거진 2020. 11-12월호
진지하게 다양성을 논하기 다양성을 추구해야 하는 이유? 그것이 옳은 일이니까. 젠더 & 인사조직 매거진 2020. 11-12월호
미래형 마케팅 조직 만들기 마케팅 부서를 어떻게 정의할 것인가? 그 프레임워크를 소개한다 마케팅 & 인사조직 매거진 2020. 11-12월호

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