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추천

HBR Korea 에디터가 시기에 맞는 주제 및 아티클을 직접 선정해 드립니다. 색다른 추천 리스트를 통해 비즈니스에 관한 HBR 아티클을 재미있게 만나보세요.

디지털 플랫폼의 경제학

주 펑(Feng Zhu),임일,마크 J. 그리븐(Mark J Greeven) 외
아티클 속 문장 >> 디지털 플랫폼 기업들이 자연적으로 경쟁 우위를 갖게 됐지만 기존 거대 기업들에 희망이 사라진 것은 아닙니다.

위기를 극복하는 사업관리 전략

하이디 K 가드너(Heidi K. Gardner),마우로 기옌(Mauro F. Guillén),스콧 에딘저(Scott Edinger) 외
아티클 속 문장 >> 브랜드 목표를 단순히 재정비하는 것만으로는 안 됩니다. 아예 방향을 틀어야 합니다. 코로나 사태를 계기로 소비자들은 안전, 경험, 안정감에 더 관심을 두기 시작했습니다.

미래의 '건강관리 패러다임' 변화

저드슨 브루어(Judson Brewer),토비 레스터(Toby Lester),존 핵스턴(John Hackston)
아티클 속 문장 >> 불확실성이 불안함의 바이러스를 통해 사회적 전염을 퍼뜨릴 수 있다는 사실을 이해하고 이를 예방하기 위해 간단한 마음챙김 연습을 실천하면, 우리 모두가 정신적으로 연결됨으로써 침착함을 전파할 수 있습니다.

포스트 코로나 시대의 변화

마틴 리브스(Martin Reeves),보리스 그로이스버그(Boris Groysberg)
아티클 속 문장 >> 뉴노멀에 안착하려면 기업은 기존의 데이터, 비즈니스 모델, 자본 배분 방식에 제약을 받아서는 안 된다. 위기에서 살아남기 위해서만이 아니라 위기 이후의 세계에서 성공하려면 오히려 이상 징후에 주목하고, 다양한 사고 모델mental model에 도전하고, 비즈니스 모델을 개조하고, 역동적으로 자본을 투자해야 한다.

진정한 리더십이란 무엇인가?

모라 애런스밀리(Morra Aarons-Mele),맥스 H. 베이저먼(Max H. Bazerman),토마스 차모로-프레무지크(Tomas Chamorro-Premuzic) 외
아티클 속 문장 >> 리더는 자신뿐만 아니라 다른 사람들의 의사결정에도 영향을 미치기 때문에, 다른 사람들이 더 좋은 행동을 하도록 독려함으로써 그들이 창출하는 선의 양을 크게 증가시킬 수 있다. 리더로서 자신이 설정하고 구축한 규범과 의사결정 환경을 통해 어떻게 동료들에게 영향을 미칠 수 있을지 생각해보자.
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